第12章 员工们的震撼(2 / 2)

所有人都一致的点头,没签订保密协议,也没有明确的泄密惩罚措施,但大家伙都知道,查出来了,肯定不可能在前途无量的华盛待下去,都是受高等教育的人,不说人品,但纯的从利益角度来衡量也不会拿错失前途的代价去开玩笑。

要知道,能拿到华盛初始团队的名额,今后在公司内部的升迁,是一定是多一份竞争优势。

然后,三十多个员工开始了“不务正业”,上班看导演专业,下班看电影、小说,久而久之,满脑子都是导演术语。

这是乔弘文的主意,公司没钱,只能拿员工去顶了。花生网没有任何视频内容,又没钱买内容,只能靠着大家伙自产内容了。员工们做出来的电影、电视剧肯定比不上专业的影视从业人员。

但是意想设备有一个无与伦比的优势,那就是极致的画面、极致的场面,没有做不到,只有想不到。

把任务布置下去之后,除了几个员工负责网站维护、监测和基本的日常运营,所有人都参与了计划任务当中,而乔弘文则是着手联系配音、配乐方面的资源。

此外还要着手处理建立硬件设备的第一条生产线,一切不重要的配件则是外包了出去,然后华盛科技的第一场新闻发布会也得提前预案备忘。

总之,忙!

一切都是从无到有,每个人恨不得一天有48小时。

难怪黎川要放大权找职业经理人来打理,创办一家公司容易,管理一家公司,让公司活下去,强大起来绝对不是一件轻松的事情。

华盛科技虽说有乔弘文这个大管家了,但黎川也不是说就没事干而做起甩手掌柜,这段时间,他召集了三个哥们在学校内部租下了一间实验室,利用学校的设备,购买了大量的材料,然后开始制作意想设备。

没有专业的生产线,纯手工制作肯定效率跟不上去,为了赶时间,成本也是高出了正常情况下的两倍多,很多部件都是直接外包,数量少,接活儿的人开价都高。

不过,他们做的不是拿来售卖的,而是用于初始团队创作作品所用,他们正在恶补导演专业的基础知识,这段空档期,黎川几个人正好赶工制作设备,等他们掌握的差不多了,马上就能有设备使用。

专注一件事情并且富有激情的去干的时候,时间过得飞快,一个月转瞬即过。

今天上午,黎川、陈毅云等四个人都扛着一个巨大的纸箱进入了华盛的办公室,自然吸引了不人的目光。

“好了各位大导演们都停一下手头的事情。”黎川拍着巴掌,几个哥们正在用刀片开箱,又道:“设备夜以继日的赶工,做了26套,都分下去,如果选择好了题材,今天就可以开始创作了。”

众人略显兴奋的各自领取一套硬件设备,早就知道了意想头盔的神奇,现在可以好好的体验一把,工作之余顺带过一把导演瘾,美滋滋啊。

“黎董简直就是现实版的钢铁侠,随便靠着一堆破铜烂铁就能造出黑科技,太不可思议了。”一位男员工看着手里的设备惊叹万分,大家伙的眼睛里都是敬佩之色。

上午把设备发放下去,下午,领到设备的人都开始进行紧张的创作。

(未完待续)